為深化與恒泰控股、城市重建、新建元集團、元禾控股等國資公司在科技招商條線的協(xié)同聯(lián)動，加強合作交流，蘇州工業(yè)園區(qū)科技招商中心策劃科技招商技能提升系列培訓(xùn)。此次系列培訓(xùn)聚焦產(chǎn)業(yè)與人才政策深度解讀、招商實戰(zhàn)技巧案例剖析等核心內(nèi)容，旨在進一步推動各國資公司在資源整合、精準招商等方面深化合作、提檔升級，從而為園區(qū)科技招商工作提質(zhì)增效、蓄勢賦能，攜手共筑開放協(xié)同、富有活力的科技招商生態(tài)圈。
6月12日，科技招商技能提升培訓(xùn)第三場正式“開講”，蘇州工業(yè)園區(qū)科技創(chuàng)新委員會科技人才處與企業(yè)發(fā)展服務(wù)中心人才服務(wù)處系統(tǒng)梳理園區(qū)及各級人才政策體系，為參訓(xùn)人員提供精準政策導(dǎo)航。
聚焦園區(qū)領(lǐng)軍，詳解申報脈絡(luò)
科創(chuàng)委人才處圍繞園區(qū)“金雞湖科技領(lǐng)軍人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工程”進行了詳細解讀，重點介紹了創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的不同項目類別以及各類別的申報要求，說明了支持政策的兌現(xiàn)條件與兌現(xiàn)流程。此外，還介紹了蘇州市頂尖人才和蘇州市青年科學(xué)家的申報方式。
縱覽政策體系，描繪服務(wù)生態(tài)
企服中心人才處系統(tǒng)介紹了國家、江蘇省、蘇州市等上級人才政策體系架構(gòu)，詳細闡述了相關(guān)政策的內(nèi)容及申報要求。此外，還介紹了各類骨干人才項目的獎勵措施以及園區(qū)在引才激勵和人才服務(wù)等方面的配套舉措，勾勒出園區(qū)多層次、全周期的人才服務(wù)生態(tài)。
參訓(xùn)人員表示，通過理解各級政策的定位框架和服務(wù)流程，招商團隊能夠更精準地為企業(yè)匹配人才政策資源，在項目洽談和服務(wù)中提升專業(yè)性和吸引力，有效鏈接創(chuàng)新人才與園區(qū)發(fā)展。
未來，科招中心將持續(xù)通過政策解讀、案例研討、場景實訓(xùn)等多元化培訓(xùn)，打造懂產(chǎn)業(yè)、精政策、善服務(wù)的復(fù)合型招商團隊，推動園區(qū)科技招商工作高質(zhì)量發(fā)展，為構(gòu)建世界一流高科技園區(qū)提供堅實支撐。
主辦單位：蘇州工業(yè)園區(qū)管理委員會
技術(shù)支持：蘇州工業(yè)園區(qū)大數(shù)據(jù)管理中心
地 址：蘇州工業(yè)園區(qū)現(xiàn)代大道999號
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